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A medida que la economía del país se recupera gradualmente de la crisis de la pandemia, la contratación de los trabajadores mayores fue un 4.4% más alta en junio que un año antes, y sus salarios aumentaron, aunque no tanto como los de la mayoría de los trabajadores más jóvenes. Los trabajadores mayores que cambiaron de empleo tuvieron mejores resultados que aquellos que se quedaron en sus puestos.
Un nuevo informe de la empresa de procesamiento de nómina y administración de beneficios, ADP, encontró que el aumento de empleos año a año para los trabajadores mayores solo fue superado por el aumento del 13.5% en la contratación para las personas de 24 años o menos.
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Entre las personas de 25 a 34 años, el crecimiento laboral fue del 1%, y entre las personas de 35 a 54 años, del 1.1%.
Según el informe, entre las personas de 55 años o más, las mujeres tuvieron más suerte de encontrar empleo que los hombres, con un crecimiento anual del 4.9%, en comparación con el 4% de sus contrapartes masculinas. Cabe señalar que las mujeres experimentaron mayores pérdidas de empleo en el 2020, lo que abrió más espacio para el crecimiento del empleo durante la recuperación económica.
Sin embargo, cuando se trata del crecimiento salarial, los trabajadores de 55 años o más experimentaron un aumento de solo el 1.7% año a año. Eso fue mejor que el aumento del 0.9% para los trabajadores de 24 años o menos, pero significativamente menos que el crecimiento salarial del 3.1% logrado tanto por los grupos de 25 a 34 como por los de 35 a 54.
En promedio, los trabajadores de 55 años o más ganaron los salarios más altos por un margen limitado. Su tasa de $35.14 por hora superó ligeramente a los de 35 a 54 años ($35.04), pero venció a los de 24 años o menos ($15.99) y a los de 25 a 34 años ($26.45) por un margen significativo.
Las mujeres de 55 años o más experimentaron un crecimiento salarial ligeramente mayor (1.9%) que los hombres de su edad (1.7%).
Pero había una disparidad sorprendente entre los ingresos de los hombres y las mujeres mayores. Los hombres de 55 años o más ganaron un promedio de $39.68 por hora; las mujeres recibieron solo $29.22. Entre todos los grupos de edad, ADP halló que el crecimiento de los salarios se desaceleró desde el primer trimestre del 2021, mientras que el crecimiento del empleo aumentó.
Los trabajadores de 55 años o más que cambiaron de empleo vieron que sus salarios por hora aumentaron un 4.1%, a $37.32, mientras que los que permanecieron en sus empleos ganaron $36.79, un aumento del 1.5%.
Patrick J. Kiger es un escritor que colabora con AARP. Ha escrito para una amplia variedad de publicaciones, incluidas Los Angeles Times Magazine, GQ, Mother Jones y sitios web de Discovery Channel y National Geographic.
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