Vida Sana
![Una tarjeta de Medicare arrugada](https://aarp.widen.net/content/96rmd6le0k/jpeg/103037-Medicare-Mistakes.jpg?crop=true&anchor=0,0&q=80&color=ffffffff&u=ovnylx&w=1140&h=655)
Aunque Medicare cubre la mayoría de tus costos de atención médica si eres mayor de 65 años o tienes una discapacidad, la inscripción puede complicarse debido a los períodos de inscripción confusos y las decisiones sobre qué cobertura es la más adecuada para ti.
Dejar pasar las fechas límite, aplazar la inscripción o seleccionar el plan equivocado puede ser costoso. Aquí te presentamos 10 errores comunes que cometen los nuevos beneficiarios de Medicare y cómo evitarlos.
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1. No inscribirse en Medicare en el momento oportuno
A menos que estés recibiendo beneficios del Seguro Social anticipadamente al menos cuatro meses antes de cumplir los 65 años, deberás inscribirte durante tu período de inscripción inicial (IEP). Este período abarca desde tres meses antes hasta tres meses después del mes en el que cumples 65 años.
Si no te inscribes entonces, tendrás otra oportunidad durante el período de inscripción general de Medicare del 1.º de enero al 31 de marzo de cada año. Sin embargo, si esperas, es posible que tengas que pagar una multa por inscripción tardía en la Parte B de Medicare.
2. Dejar pasar el período de inscripción especial
Es posible que puedas retrasar la inscripción en Medicare sin pagar una penalización si tú o tu cónyuge aún están trabajando y tienen un seguro médico a través de ese empleador. Tendrás que inscribirte cuando dejes de trabajar y pierdas tu cobertura de seguro médico o cuando termine el seguro que tienes por medio de tu cónyuge.
Medicare ha creado un período de inscripción especial (SEP) que te permite inscribirte sin tener que pagar una multa por inscripción tardía. Pero muchas personas no se dan cuenta de que solo pueden usar este período de inscripción especial mientras estén cubiertas por un seguro a través de su empleador o dentro de los ocho meses después de que finalice esa cobertura.
Nota: Medicare no considera ni el seguro de salud para jubilados ni un plan COBRA como cobertura vinculada al empleo, aunque mantengan las pólizas que tenías mientras trabajabas. Si tienes ese tipo de seguro, por lo general deberás inscribirte en Medicare cuando cumplas los 65 años o podrías enfrentar una multa por inscripción tardía.
3. Aplazar la inscripción cuando tu seguro médico del trabajo no es tu seguro primario
Tomar la decisión correcta puede ser complicado. Incluso si tienes un seguro médico vinculado al empleo, podrías tener que inscribirte en Medicare a los 65 años si el seguro médico de tu empresa se considera tu cobertura secundaria después de Medicare. En ese caso, tu seguro por medio de tu empleador solo cubrirá las reclamaciones médicas después de que Medicare haya pagado su parte.
Las reglas se basan en el tamaño de tu empresa. Muchas empresas con menos de 20 trabajadores designan a Medicare como la cobertura primaria de seguro de salud cuando los empleados cumplen 65 años y el seguro médico del empleador se convierte en la cobertura secundaria. Consulta con tu administrador de beneficios.
Si tú o tu cónyuge continúan trabajando en una empresa con 20 o más empleados, el seguro médico del empleador puede considerarse tu cobertura primaria incluso después de que cumplas 65 años. En ese caso, puede que no sea necesario inscribirte en Medicare mientras tú o tu cónyuge aún estén trabajando.
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