Vida Sana
En una encuesta a 4,000 trabajadores a distancia, un sitio de empleos halló que el 95% de los encuestados dijeron que su productividad es igual o mayor que antes de la pandemia.
En la encuesta realizada por FlexJobs, los trabajadores ofrecieron varias razones para las noticias favorables en cuanto a la productividad. Entre ellas, mencionaron una menor cantidad de interrupciones (el 68% dijeron que esto era así para ellos), un entorno de trabajo más tranquilo (68%), un lugar de trabajo más cómodo (66%), más tiempo para enfocarse en el trabajo (63%) y poder evitar las intrigas de oficina (55%).
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Además, la mayoría de los encuestados dijeron que su vida personal había mejorado al trabajar desde casa. En general, el 73% dijeron que tuvieron un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral específicamente, más tiempo con la familia (46%), más tiempo con su pareja (42%) y la oportunidad de cuidar a las mascotas (37%).
Sobre todo, el grupo que trabajaba desde su casa estaba feliz de no tener que viajar al trabajo (79%) y no tener gastos de viaje (72%). En una encuesta aparte, los adultos mayores mencionaron específicamente no tener que viajar al trabajo como un beneficio clave del trabajo a distancia.
Cerca de dos tercios de los encuestados por FlexJobs dijeron que cuando finalice la pandemia quieren trabajar a distancia todo el tiempo. El 31% dijeron que les gustaría tener un horario de trabajo híbrido, que combine el trabajo desde casa con trabajo en la oficina. Cerca del 30% dijeron que ya le han solicitado a su empleador que les permita trabajar a distancia cuando haya pasado la crisis de salud.
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